1、档案认定工龄所需的证明材料
本人拟写认定工龄的申请(手写或打印都可以)，并原工作单位主要领导签字并加盖公章
原工作单位发放工资的花名表复印件(必须复印会计凭证里边的工资表，不允许提供后来在电脑上打印的工资表)加盖单位公章或财务章(必须提供每年的第一、六、十二月分的工资表)，与原工作单位签订的聘用合同、劳动合同或提供交纳养老保险缴费手册原件及每个年度的养老保险对账单原件。
2、法律依据《劳动法》第三十四条规定：
用人单位合并或者分立 用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
