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富士康员工不上班了怎么办
心理
阅读(1.14W)
员工连续三天私自不
上班
是属于严重违纪行为,
单位
会以员工连续旷工三天辞退员工,并且会给予员工一定的处罚。劳动关系解除,劳动合同终止。
标签:
员工
富士康
上班
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