单位组织疗休养活动，可允许职工家属随同参加。随同家属须与疗休养承办单位订立旅游合同，费用自理，责任自负。
也就是说，职工在参加本单位疗休养活动时，经与单位工会协商同意后，可以带上亲属，比如配偶、子女等一起参加疗休养活动。同时，明确亲属的随同行为是商业旅游行为，不是单位的疗休养行为。因此，随同家属必须和疗休养活动承办单位签订旅游合同，自己承担费用，自己承担活动过程中的一切责任。
通知》规定，在单位行政福利费允许范围内，党政机关和事业单位疗休养经费可按不超过600元/人·天的标准，凭据在单位提取的福利费中列支。国有企业疗休养费用标准根据财务规定在成本费用中据实列支，参照党政机关和事业单位标准执行。
也就是说，将原来“每人每天不高于400元的限额”提高为“每人每天不高于600元的限额”。在单位福利费允许的情况下，单位职工每次人均疗休养费用由最高2000元提高到最高3000元。
允许疗休养职工随带家属
《通知》规定，单位组织疗休养活动，可允许职工家属随同参加。随同家属须与疗休养承办单位订立旅游合同，费用自理，责任自负。
