仲裁胜诉后胜诉一方可以凭劳动仲裁争议裁定书，要求对方履行义务。
如果对方对劳动争议仲裁裁定结果有争议，就会采取诉讼的方式维护自己的合法权益。
如果劳动争议仲裁的胜方在诉讼过程当中再次胜诉，如果对方认可法院判决，就在法院规定的时间内履行赔偿义务。对方拒不执行法院形成效力的判决，胜诉方可以申请强制执行。
劳动仲裁胜诉后，可以通过下列办法来拿到钱：如果是追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，仲裁庭可以根据当事人的申请，裁决先予执行，并移送人民法院执行对于其他的案件，则应当依照规定的期限履行，一方当事人逾期不履行的，另一方当事人才可以依法向人民法院申请强制执行。
法律依据：
《劳动争议调解仲裁法》第四十四条
仲裁庭对追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的案件，根据当事人的申请，可以裁决先予执行，移送人民法院执行。仲裁庭裁决先予执行的，应当符合下列条件：
（一）当事人之间权利义务关系明确
（二）不先予执行将严重影响申请人的生活。 劳动者申请先予执行的，可以不提供担保。
可以与对方当事人进行协商，或者及时提供对方当事人可供执行的财产线索申请法院执行。仲裁胜诉后，如果想快速拿到赔偿，需要对方当事人积极配合，主动履行仲裁裁决确定的义务。可以与对方当事人进行协商，适当降低赔偿金额要求对方及时履行。
