补到2024年10月1日
中人的退休金补发分两笔到账，主要是牵扯到2014年之前的视同缴费年限部分的计算补发，还有就是2014年之后到2024年之间的退休前的实际工作年限，这段时间牵扯到职业年金的缴费和待遇的领取享受。
中人是我国养老保险革新特殊时期产生的特殊人群，具体指的是2014年之前参加工作而退休时间恰好又在2014年之后。
中人退休金的发放时间设立了10年过渡期，从2014年10月1日到2024年10月1日，这10年按照每年10%的调节金进行过渡，完全达到新人新模式的发放方法。
老人老方法，新人新方法，而中人设立了10年过渡期。
根据国家人社部2014年对机关事业单位养老金实施并轨改的方案，从2014年10月1日至2024年9月30日这10年期间退休的人员为“中人”，分10年以每年递增10%进行过渡。在办理退休手续时，先按2014年9月的档案工资领取临时性养老金。待条件成熟后重新核算并理顺。从办理退休手续当月补发差额部分。
如2014年10月至15年底退休的按高于档案工资10%计算2016年退休的按高于档案工资20%重新核算，以此累推。2024年1月至9月30月退休的按高出档案工资100%重新核算。就此补发差额结束。
