事业单位领导助理的职责如下：
1、在单位主管领导下负责办公室的全面工作，努力作好参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。
2、在单位主管领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。
3、协助主管作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。
4、负责各类文件的分类呈送，请领导阅批并转有关部门处理。
5、协助主管调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供主管决策。
6、做好办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。
7、做好单位内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。
8、负责保管使用单位图章和介绍信。
9、负责单位内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。
10、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作。
作为事业单位领导的助理，首先，他要把领导的工作安排好。其次，他要遵守工作纪律，做好自已的本职工作。最后，他要协调好与其他领导、相关科室的关系。
1、协助领导落实公司企业文化、企业战略发展规划。
2、协助领导制定战略计划及各阶段工作目标分解。
3、协助领导制定、贯彻、落实公司各项经营发展战略、计划，实现公司经营管理目标。
